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专访利群总裁徐瑞泽

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  新浪育儿:您在母乳喂养的过程中遇到过什么困难和问题?
  徐瑞泽:作为一个母乳喂养的妈妈,而且还是母乳喂养了俩孩的妈妈,我觉得职场妈妈特别的不容易,比如开会还要着急回家喂奶,很多时候开会心情烦躁也不容易控制。但是看见小宝宝的那种甜甜的睡觉的样子,就觉得一切都没有什么困难了。
  新浪育儿:在遇到这些困难的时候,您得到过一些什么样的帮助?
  徐瑞泽:孩子能一天一天地长大,我们能非常和谐地跟孩子一起相处,这不光是自己的付出,也不光是孩子自己的努力,来自家庭,来自社会,来自领导的这些帮助和关怀,还有关心,都是不可或缺的。像我们都是有哺乳假,有哺乳时间的,在哺乳期间每天都有一个小时的哺乳假期,让哺乳妈妈可以提前回家,或者是她自己选择一个时间,比如说家离得近,她可以选择任何一个时间段回家多喂一次奶,都是这样的。企业会给这些职场妈妈一定的方便和帮助。家里面老人的帮助、老公的帮助,这些都是不可或缺的。
  新浪育儿:能感觉到您是一个特别慈爱的妈妈,其实您也是一个特别成功的职业女性。您生完宝宝后,有考虑过去做全职妈妈吗?
  徐瑞泽:我是没有考虑过的,虽然看上去好像挺慈爱的,但是我个人认为我的性格还是比较强的。从工作第一天开始就从来也没考虑过要放弃,即使是很困难的时候。虽然说家里支持很大,但是当时也给到了一定的压力,尤其是上班的时候比较忙,我出差又比较多,经常不在家,这段时间婆婆、老公的这些声音就会更多一些,你得回家,孩子前三年不能没有妈妈,妈妈必须要陪伴孩子的成长,不管是大道理也好还是吵架也好,都有过。但是我没考虑过放弃。
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  新浪育儿:作为企业的高层,母婴行业的从业者,您会如何带动更多的人去关注和帮助母乳妈妈这个特殊的群体?
  徐瑞泽:从我们企业的一些政策、制度,包括我们对于特殊时期的女性的关爱,从孕期到哺乳期,都给到她们的特殊的假期。孕期的时候,如果有身体不适,可以随时请假。在哺乳期,我们每天都有单独的针对哺乳期职场妈妈的特殊假期,再加上她们如果有什么特殊的需求,都可以单独来提,我们都给到她一定的特别的关注。再加上因为我们是开商场的,所以我们所有的母婴室都是开放的。未来我们在办公室办公场所,也会逐步去开放一些背奶妈妈的特殊场所。
  新浪育儿:听说在今年的“世界母乳喂养周”的时候,您所在的企业有参与和生元的一些“母乳更+”的公益活动?
  徐瑞泽:对,因为母乳喂养是大家一直都在推广,在关注的。合生元的飞总也给我们展示了一下母乳和普通奶粉成分上的差异,尤其作为一个妈妈,我肯定还是更关注孩子的未来成长。每一个父母亲都会关注孩子的营养是不是更丰富,我们跟着合生元的“母乳更+”的活动,一直在做母乳方面的推广,也是希望更多的人参与到这里面去。毕竟中国母乳喂养的比例还是比较低的。
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  新浪育儿:听说除了母乳更+的公益活动之外,还有在跟合生元做一些募集慈善基金的活动,这一块您可以聊一下吗?
  徐瑞泽:其实我们利群集团一直也都在做慈善方面的一些工作,不管是山区孩子,贫困户、低保户,对他们的一些资助我们都在做。各方面的公益,其实我们也一直都在关注。
  新浪育儿:明年您的企业会跟合生元有一些公益事业方面的合作吗?
  徐瑞泽:跟合生元的公益事业方面的合作肯定还是以合生元这边的想法为主导,他们有什么想法,我们肯定会紧密跟进。具体而言,明年我们会跟着合生元去参与“母爱邮包”的活动,毕竟背奶妈妈都是很辛苦的。
  再有就是“为爱一平方”,我们的实体店里要大面积地推广,所有的都要加上母婴室,保证小朋友还有大人有一个方便的空间。
罗致远

写了 32 篇文章,拥有财富 5726,被 2 人关注

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